2023年初级经济师每日一练《初级人力资源管理》2月13日

A访谈法

B图式分析法

C观察法

D工作日志法

A工作许可

B外国高层次人才

C急需紧缺专门人才

D市场需求

A情感承诺高的员工通常表现出充足的干劲，对组织的任何工作都是全身心地投入

B组织承诺水平的高低与上司、同事对员工的评价以及员工自己对于工作、报酬、晋升的评价呈明显的正相关

C继续承诺高的员工会积极地投入工作中，虽然表现出明显的功利之心，但仍会以较高的热情去完成本职工作

D规范承诺高的员工常以责任与义务作为行事准则，在应尽义务方面表现非常突出，但不会表现出太多的热情

A编码

B接受

C接收

D解码

A工作的自然环境

B工作的安全环境

C工作的时代环境

D工作的社会环境