2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题02月11日

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判断题

1、常见的统计调查的分类形式不包括按组织方式分类。

答 案：错

2、调整内容的单一性是劳动法的特征之一。

答 案：错

3、职业道德的主要内容包括职业道德意识、职业守则、公共社会道德行为规范等内容。

答 案：错

单选题

1、用人单位终止劳动合同的情形包括()。

• A：劳动者开始依法享受基本医疗保险待遇的
• B：劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的
• C：开始依法为劳动者缴纳养老保险费的
• D：开始依法为劳动者缴纳失业保险费的

答 案：B

2、逻辑分析、试验调查和()是制定劳动保障社会调查工作计划中对调查方案进行可行性研究的常用方法。

• A：编写日志
• B：统计汇总
• C：经验判断
• D：问卷设计

答 案：C

3、职业道德的内容很丰富，主要包括职业道德概念、职业道德原则、职业道德行为规范、职业守则、( )、职业道德修养等内容。

• A：职业道德评价
• B：生活能力评价
• C：社交能力评价
• D：就业能力评价

答 案：A

解 析：职业道德的内容很丰富，主要包括职业道德概念、职业道德原则、职业道德行为规范、职业守则、职业道德评价、职业道德修养等内容。

多选题

1、台帐表格下方应设计填表说明，它包括()

• A：填表范围
• B：指标解释.
• C：填表方式
• D：统计指标之间的逻辑关系

答 案：ABCD

2、用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，应承担的法律责任是( )。

• A：由劳动保障行政部门给予警告
• B：由劳动保障行政部门责令改正
• C：由劳动保障行政部门处以罚款
• D：对劳动者造成损害的，承担赔偿责任

答 案：ABD

3、利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。

• A：录入信息建立数据库
• B：入户调查
• C：分类汇总
• D：访问控制
• E：设立台账项目

答 案：BD

主观题

1、以传媒为载体开展政策宣传、咨询活动的形式?

答 案：(1)印发宣传材料;(2)制作宣传栏、宣传橱窗、展板、公益广告;(3)利用电子传媒;(4)与新闻媒体合作;(5)语言宣传咨询服务。