2025年劳务员《专业基础知识》每日一练试题11月17日

2025-11-17 14:11:02 来源:勒克斯教育网

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2025年劳务员《专业基础知识》每日一练试题11月17日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过劳务员每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、安全带是指高处从业人员预防坠落的防护用品。

答 案:对

2、取得施工总承包资质的企业,不可以将专业工程依法进行分包。

答 案:错

3、建筑施工图依据正投影法原理绘制,通常采用实际大小出图。

答 案:错

4、特殊地区施工增加费:是指工程在沙漠或其边缘地区、高海拔、高寒、原始森林等特殊地区施工增加的费用。

答 案:对

单选题

1、工伤保险中,劳动者需缴纳( )保险费。

  • A:0%
  • B:5%
  • C:10%
  • D:15%

答 案:A

解 析:工伤保险不同与养老保险等险种,劳动者不缴纳保险费,全部费用由用人单位负担。

2、员工培训的形式按( )划分,可以分为学历培训、文化补课、岗位职务培训等。

  • A:培训的目的
  • B:培训对象的不同
  • C:培训的组织形式
  • D:培训的层次

答 案:A

解 析:从培训的目的来分,有学历培训、文化补课、岗位职务培训等。

3、以下不属于施工项目管理内容的是()。

  • A:施工项目的生产要素管理
  • B:组织协调
  • C:施工现场的管理
  • D:项目的规划设计

答 案:D

解 析:施工项目管理包括以下六方面内容:建立施工项目管理组织、制定施工项目管理规划、进行施工项目的目标控制、对施工项目的生产要素进行优化配置和动态管理、施工项目的合同管理、施工项目的信息管理等。

4、培训成本的核算方法有( )。

  • A:会计方法和统计方法
  • B:统计方法和资源需求模型方法
  • C:资源需求模型方法和会计方法
  • D:会计方法和经验估算方法

答 案:C

解 析:培训成本的核算包括:利用会计方法计算培训成本、利用资源需求模型计算培训成本。

多选题

1、不得安排未成年工从事( )的劳动。

  • A:矿山井下
  • B:有毒有害
  • C:国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
  • D:其他禁忌从事的劳动
  • E:《高处作业分级》国家标准中第二级以上的高处作业

答 案:ABDE

2、上述案例体现了哪些部门参与了流动人口管理()

  • A:公安机关;
  • B:劳动部门;
  • C:计划生育部门;
  • D:司法部门;

答 案:ABC

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