2025年劳务员《专业基础知识》每日一练试题10月17日
2025-10-17 13:55:25 来源：勒克斯教育网
2025年劳务员《专业基础知识》每日一练试题10月17日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过劳务员每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
判断题
1、铆接是钢结构的一种连接方法，铆接在建筑工程中一般不使用。
答 案：对
2、建筑业企业资质分为施工总承包、专业承包和施工劳务三个序列。
答 案：对
3、法的效力层级是宪法>法律>行政法规>地方性法规和部门规章。
答 案：对
4、普通硅酸盐水泥的细度用0.08mm方孔筛筛余不大于10%。
答 案：错
单选题
1、属于员工流出管理的是()。
- A：平级调动；
- B：轮岗；
- C：降职；
- D：解雇；
答 案：D
2、遇有六级（风速 10.8m/s）以上强风、浓雾等恶劣气候，( )进行露天高处作业。
- A：不得
- B：可以
- C：可视情况
- D：建议
答 案：A
3、综合单价包括人工费、材料费、施工机具使用费、企业管理费和( )以及一定范围的风险费用。
- A：运输费
- B：利润
- C：安全费
- D：场地费
答 案：B
4、按供水形式，本教学楼建筑给水系统属于 ()。
- A：直接供水形式
- B：间接供水形式
- C：附水箱供水形式
- D：水泵给水形式
答 案：A
多选题
1、合同无效或被撤销的法律后果（ ）。
- A：返还财产
- B：赔偿损失
- C：折价补偿
- D：返还原物
- E：恢复原状
答 案：ABC
解 析：合同无效或被撤销的法律后果为：返还财产、折价补偿、赔偿损失、收归国库所有。
2、三级安全教育指的是 ()组织的安全教育。
- A：公司
- B：项目部
- C：班组
- D：劳动局
- E：人力部门
答 案：ABC
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