2025年劳务员《专业基础知识》每日一练试题07月26日

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判断题

1、施工现场，在周边临空状态，无立足点或无牢固可靠立足点的条件下进行的高处作业，称为悬空作业。

答 案：对

2、劳动力计划要编制企业按月需求的各工种总计划人数,分施工项目的月度计划使用劳动力总人数等。

答 案：对

3、固定造价合同和成本加成合同的合同风险承担者相同。

答 案：错

4、水表是一种测量水的使用量的装置，常见于自来水的用户端，其度数用以计算水费的依据。

答 案：对

单选题

1、“回头好马”体现了人力资源管理的()。

• A：时效性；
• B：智力性；
• C：连续性；
• D：两重性；

答 案：C

2、下列关于劳动者与用人单位的竞业限制说法错误的是( )。

• A：竞业限制期间应给予劳动者经济补偿;
• B：竞业限制的人员适用于用人单位的所有人;
• C：竟业限制期限不得超过两年;
• D：竞业期内可以到非竞业单位就业;

答 案：B

解 析：竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。

3、建筑业企业资质等级，是指()按资质条件把企业划分成为不同等级。

• A：国务院建设行政主管部门
• B：国务院资质管理部门
• C：国务院工商注册管理部门
• D：国务院

答 案：A

解 析：建筑业企业资质等级，是指国务院建设行政主管部门按资质条件把企业划分成的不同等级。

4、流动人口未按照规定办理婚育证明，现居住地的乡镇人民政府或者街道办事处应当通知其在( )个月内补办。

• A：一；
• B：二；
• C：三；
• D：六；

答 案：C

解 析：根据《流动人口计划生育工作条例规定》第二十三条规定，流动人口未按照规定办理婚育证明，现居住地的乡镇人民政府或者街道办事处应当通知其在 3 个月内补办。

多选题

1、钢筋混凝土扩展基础系指( )。

• A：桩基础
• B：筏板基础
• C：柱下钢筋混凝土独立基础
• D：墙下钢筋混凝土条形基础
• E：箱型基础

答 案：CD

2、以下属于管理人员培训的有（ ）。

• A：岗位培训
• B：技术工人等级培训
• C：继续教育
• D：学历教育
• E：班组长培训

答 案：ACD

解 析：管理人员培训包括：岗位培训、继续教育、学历教育。