2025年劳务员《专业基础知识》每日一练试题02月14日

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判断题

1、建筑业劳动合同劳动合同的解除和终止中明确：解除、终止劳动合同时,双方应当依据有关法律法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明书或者相关文件。

答 案：错

2、建筑施工图依据正投影法原理绘制，通常采用实际大小出图。

答 案：错

3、使用有毒化学物品时，劳动者应正确使用施工工具，在作业点下风向施工。

答 案：错

4、施工现场的建筑垃圾和渣土可以不用堆放指定地点，但要定期进行清理。

答 案：错

单选题

1、下列选项中，不属于《建筑法》包括的内容的是( )。

• A：建筑许可
• B：建筑工程涉及的土地征用
• C：建筑安全生产管理
• D：建筑工程质量管理

答 案：B

2、人力资源计划中应解决的核心问题是（ ）。

• A：充分考虑内外部环境变化
• B：企业的人力资源保障问题
• C：企业总体发展战略目标
• D：人力资源规划

答 案：B

解 析：企业的人力资源保障问题是人力资源计划中应解决的核心问题。

3、下列关于基坑施工的说法错误的是( )。

• A：施工人员开挖前必须做好降（排）水工作，挖土应从上而下逐层挖掘，严禁掏挖
• B：施工人员开挖前必须做好降（排）水工作，挖土应从下而上挖掘
• C：坑（槽）沟边1m以内不准堆土、堆料，不准停放机械
• D：坑（槽）沟边1m以外堆土，高度不超过1.5m

答 案：B

4、劳动行政主管部门审查、证明劳动合同真实性、合法性的一项行政监督措施是指( )。

• A：劳动合同审查
• B：劳务合同审查
• C：劳动协议审查
• D：劳务协议审查

答 案：A

多选题

1、建建筑给水系统按水平干管的敷设位置，可分( )等管网布置方式。

• A：上行下给式
• B：上供上回式
• C：下行上给式
• D：下供下回式
• E：环状供水式

答 案：ACE

2、判断劳动费是否能够税前扣除的关键是( )

• A：劳动保护费是物品而不是现金；
• B：劳动保护用品是因工作需要而配备的,而不是生活用品；
• C：从数量上看，能够满足工作需要即可；
• D：从效果上，职工是否满意；
• E：发放时间是否及时；

答 案：ABC

解 析：判断劳动费是否能够税前扣除的关键是:1)劳动保护费是物品而不是现金;2)劳动保护用品是因工作需要而配备的，而不是生活用品;3)从数量上看，能够满足工作需要即可。