2023-01-03 11:47:03 来源：吉格考试网
2023年薪税师《理论知识》每日一练试题01月03日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、中国境内的工资.新薪金所得，适用超额累进税率，税率为（）。
答 案：B
2、（）是指对如何支付报酬的策略选择。
答 案：D
3、用人单位应当自成立之日起（）内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起（）内予以审核，发给社会保险登记证件。
答 案：D
4、纳税评估过程中，发现纳税人有偷税.逃避追缴欠税.骗取出口退税.抗税或其他需要立案查出的税收违法行为嫌疑的，是（）处理。
答 案：D
5、欠缺对员工进行生产标准工时的教导属于（）。
答 案：C
6、残疾人职业能力测评系统的定位是什么?（）
答 案：D
7、在中国境内依法注册或者登记的企业，事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.律师事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人，应当依法（）。
答 案：D
8、从哪方面着手，有助于降低产品的间接成本（）？
答 案：B
多选题
1、下列各项中，小企业的所有者权益包括（）
答 案：ABCD
解 析：《小企业会计准则》第五十三条小企业的所有者权益包括：实收资本（或股本，下同）、资本公积、盈余公积和未分配利润。
2、按制度规定，工资总额应包括（）。
答 案：ABCD
3、利用税收优惠进行税务筹划时，主要利用的优惠要素有（）
答 案：ABCD
4、我国允许参与员工持股计划的人员包括（ ）。
答 案：BCD
解 析：根据我国有关政策规定，允许参与员工持股计划的人员通常包括：①在企业工作满一定时间的正式员工；②公司的董事、监事、经理；③企业派往投资企业、代表处工作，劳动人事关系仍在本企业的外派人员；④企业在册管理的离退休人员。
5、提取情形的设置主要基于（）考虑的。
答 案：ABC
6、下列个人所得按“劳务报酬所得”项目征收所得税的有（）。
答 案：ABCD
7、现金流量表中的支付给职工以及为职工支付的现金项目包括（）。
答 案：ABCD
