2025-04-21 13:11:25 来源:勒克斯教育网
2025年薪税师《理论知识》每日一练试题04月21日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、欠缺对员工进行生产标准工时的教导属于()。
答 案:C
2、全国社会保险信息系统按照国家统一规划,由县级以上人民政府按照分级负责的原则()。
答 案:D
3、在中国境内依法注册或者登记的企业,事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.律师事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人,应当依法()。
答 案:D
4、中国境内的工资.新薪金所得,适用超额累进税率,税率为()。
答 案:B
5、下列表述中,符合个人独资企业和合使企业纳税规定的是()。
答 案:D
6、()是制定薪酬政策,进行薪酬决策的重要前提条件。
答 案:A
7、下列关于税务行政诉讼的管辖、起诉和受理的相关表述,不符合规定的是()。
答 案:B
解 析:对税务机关的停止出口退税行政行为不服的,当事人可以在接到通知或者知道之日起15日内直接向人民法院起诉,选项B不符合规定。
8、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在( )小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。
答 案:A
解 析:职工有下列情形之一的,视同工伤:(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(3)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
多选题
1、根据国家统计局的规定,下列项目作为工资总额统计,在计算缴费基数时作为依据的有()。
答 案:ABCD
2、我国纳税人依法享有纳税人权利,下列属于纳税人权利的有()
答 案:ABCD
3、用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院()其价值相当于应缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
答 案:ABD
4、平衡记分卡通过()指标体系设计来阐明和沟通企业战略,促使个人、部门和组织的行动方案达成一致和协调,以实现企业价值最大化和长期发展的目标。
答 案:ABC
5、下列关于税收分类的说法中,正确的是()。
答 案:BCD
6、对其他综合收益审查的内容包括()。
答 案:BCDE
7、下列属于平衡计分卡指标体系中客户维度指标的有()。
答 案:ABD
解 析:客户维度界定了目标客户的价值主张。企业常用指标有市场份额、客户满意度、客户获得率、客户保持率、客户获利率、战略客户数量等。员工满意度属于学习与成长维度的指标。