2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》2月24日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:229

试卷答案:有

试卷介绍: 2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》2月24日专为备考2025年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 职业介绍信息发布方式有新闻媒体或信息栏发布;网上发布;出版书籍发布;黑板报,海报以及其他书面形式发布;利用电子显示屏、电子触摸屏等工具发布。

    A

    B

  • 2. 常见的统计调查的分类形式不包括按组织方式分类。

    A

    B

  • 3. 按规定参加失业保险,所在单位和本人履行缴费义务已满1年的失业人员才可以享受失业保险待遇。

    A

    B

  • 1. 就业是指具有劳动能力的公民在法定劳动年龄内,从事合法社会劳动,并获得相应的()的社会经济行为。

    A劳动报酬或经营收入

    B劳动报酬

    C经营收入

    D工资收入

  • 2. 以下选项中,小李对毛军讲解就业扶持政策时,不正确的解释是()。

    A毛军可申请享受税费减免政策

    B毛军是4050城镇就业人员,按规定可申请享受灵活就业人员社保补贴政策

    C毛军可申请享受无期小额担保贷款

    D毛军开店后要注销失业登记

  • 3. 逻辑分析、试验调查和()是制定劳动保障社会调查工作计划中对调查方案进行可行性研究的常用方法。

    A编写日志

    B统计汇总

    C经验判断

    D问卷设计

  • 1. 征信的目的是()。

    A克服借贷关系中的信息不对称问题

    B克服买卖合同关系中的信息不对称问题

    C克服贷款额度不确定的问题

    D防范和避免借贷关系中的道德风险

    E调查或审查债务人的偿付能力

  • 2. 利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。

    A录入信息建立数据库

    B入户调查

    C分类汇总

    D访问控制

    E设立台账项目

  • 3. 失业人员跟踪服务卡一般需记载()等内容

    A基础信息变更情况

    B推荐培训记录

    C推荐就业记录

    D职业指导记录

    E享受政策情况

    F跟踪回访记录

  • 1. 个案工作的对象?