2025-12-07 14:00:20 来源:勒克斯教育网
2025年劳务员《专业基础知识》每日一练试题12月07日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过劳务员每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。
判断题
1、订立劳动合同时,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
答 案:对
2、施工防护用品中,可以在安全帽内再佩戴其他帽子。
答 案:错
3、最长诉讼时效期间,从权利被侵害之日起超过10年的,人民法院不予保护。
答 案:错
4、双方当事人约定的劳动合同内容是否有效 ()。
答 案:错
单选题
1、总包负责招标的分包单位在接到总包项目经理部下发的招标图纸或正式图纸后( )内必须将所有图纸问题提交总包技术部门。
答 案:C
2、生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施包括()、物力资源管理。
答 案:C
解 析:生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施包括人力资源管理和物力资源管理。
3、排水工程的管材要区分重力流和( ),前者承压低、后者承压高。
答 案:C
4、下列该施工企业的规定中,错误的是 ()。
答 案:D
多选题
1、下列各项中,属于施工劳动力结构特点的是( )。
答 案:ACDE
解 析:施工劳动力的结构特点是:1)总承包企业自有劳动力少,使用劳务分包企业劳动力多;2)城镇劳动力少,农村劳动力多;3)长期工少,短期工多;4)高技能工人少,一般技工和普通江多;5)女性工人少,男性工人多。
2、临边作业的主要防护设施是( )和( )。
答 案:AB