2025年劳务员《专业基础知识》每日一练试题11月28日

2025-11-28 13:57:18 来源:勒克斯教育网

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2025年劳务员《专业基础知识》每日一练试题11月28日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过劳务员每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、当采用电缆线路时,应采用两根电缆组成的线路供电,其每根电缆应能承受100%的二级负荷。

答 案:对

2、施工总承包、专业承包、施工劳务各资质类别按照规定的条件划分为若干资质等级。

答 案:错

3、取得施工总承包资质的企业,不可以将专业工程依法进行分包。

答 案:错

4、在《国务院关于解决农民工问题的若干意见》中,全面表述了农民工权益保护的指导思想和基本原则。

答 案:对

单选题

1、( )是决定工程质量好坏的关键。

  • A:施工人员控制
  • B:施工材料控制
  • C:施工机械控制
  • D:施工工艺的控制

答 案:D

2、下列各项中,不应计入销售费用的是()。

  • A:已售商品预计保修费用
  • B:为推广新产品而发生的广告费用
  • C:随同商品出售且单独计价的包装物成本
  • D:随同商品出售而不单独计价的包装物成本

答 案:C

解 析:本题考核销售费用核算的内容。选项C符合题意:应该计入其他业务成本;选项ABD不符合题意。

3、《安全生产管理条例》第 21 规定,施工单位的( )对建设工程项目的安全全面负责。

  • A:项目负责人
  • B:安全负责人
  • C:质量负责人
  • D:技术负责人

答 案:A

4、房屋租赁中介机构、出租(借)人和物业服务企业等组织或个人未如实提供流动人口信息的由所在地( )责令改正,予以批评教育。

  • A:县级公安机关或派出所
  • B:县级人民政府
  • C:居民委员会或者村民委员会
  • D:乡镇人民政府或街道办事处

答 案:D

解 析:房屋租赁中介机构、出租(借)人和物业服务企业等组织或个人未如实提供流动人口信息的由所在地乡(镇)人民政府或街道办事处责令改正,予以批评教育。

多选题

1、以下属于管理人员培训的有( )。

  • A:岗位培训
  • B:技术工人等级培训
  • C:继续教育
  • D:学历教育
  • E:班组长培训

答 案:ACD

解 析:管理人员培训包括:岗位培训、继续教育、学历教育。

2、下列属于人力资源管理计划的有( )。

  • A:储存计划
  • B:需求计划
  • C:配置计划
  • D:培训计划
  • E:增加计划

答 案:BCD

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