2025年劳务员《专业基础知识》每日一练试题08月25日

2025-08-25 14:12:08 来源:勒克斯教育网

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2025年劳务员《专业基础知识》每日一练试题08月25日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过劳务员每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。

答 案:对

2、总承包企业各单位劳务管理部门是劳务档案资料的职能管理部门,应配备档案管理人员。

答 案:对

3、在《国务院关于解决农民工问题的若干意见》中,全面表述了农民工权益保护的指导思想和基本原则。

答 案:对

4、高处作业时,坠落高度越高,坠落时的冲击能量越大,造成的伤害越大,危险性也越大。

答 案:对

单选题

1、( )适用于低、中压空调系统及潮湿环境,但对高压及洁净空调、酸碱性环境和防排烟系统不适用。

  • A:酚醛复合风管
  • B:硬聚氯乙烯风管
  • C:聚氨酯复合风管
  • D:玻璃纤维复合风管适

答 案:A

2、在直流电电路中,当电阻元件的端电压 U 和通过它的电流 I 的方向选取一致时,U 和 I 的关系就是( )。

  • A:安培定律
  • B:基尔霍夫定律
  • C:亨利定律
  • D:欧姆定律

答 案:D

3、高处作业时,遇有大风天气时,下列说法正确的是( )。

  • A:作业时必须佩戴安全帽
  • B:不得冒险作业
  • C:未佩戴安全帽
  • D:信号装置缺失

答 案:B

4、用人单位在下列哪一个节日期间可以不安排劳动者休假( )

  • A:对象是施工项目;
  • B:主体是建设单位;
  • C:内容是按阶段变化的;
  • D:要求强化组织协调工作;

答 案:B

解 析:施工项目管理的特点:施工项目管理的主体是建筑企业;施工项目管理的对象是施工项目; 施工项目管理的内容是按阶段变化的;施工项目管理要求强化组织协调工作。

多选题

1、合同的有效条件为()

  • A:主体资格合格;
  • B:内容合法;
  • C:订立合同的形式合法;
  • D:订立合同的程序合法;

答 案:ABCD

2、照明灯具按灯具防触电要求分为( )。

  • A:0 类
  • B:Ⅰ类
  • C:Ⅱ类
  • D:Ⅲ类
  • E:IV 类

答 案:ABCD

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