2025-04-02 14:14:48 来源：吉格考试网
2025年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题04月02日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过劳动保障协理员每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
判断题
1、就业服务的主要功能体现在向劳动者求职就业和用人单位招聘用人提供帮助，提高供求双方选择的成功率，促进人力资源的合理流动和有效配置。
答 案：对
2、街道和社区劳动保障工作平台的建设必须做到“六到位”。
答 案：对
3、劳务派遣只涉及劳务派遣单位和被派遣劳动者两方主体。
答 案：错
单选题
1、失业人员小周为尽快找到工作，送给劳动保障协理员小王两瓶酒，小王没有接受，但还是为小周介绍了一份满意的工作。小王的做法最能够体现劳动保障协理员职业守则中的( )要求。
答 案：A
2、社区用工需求信息传递的方式主要有( )。
答 案：A
3、城镇失业人员管理台账的主要内容包括失业人员的()、求职意向。
答 案：A
多选题
1、动态跟踪的信息处理一般包括()方式
答 案：ACD
2、用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，应承担的法律责任包括( )。
答 案：ABD
3、失业人员跟踪服务卡一般需记载()等内容
答 案：ABCDEF
主观题
1、调查实施阶段的工作任务?
答 案：收集调查资料、整理调查资料和研究调查资料。
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