2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题03月08日

2024-03-08 14:04:42 来源:吉格考试网

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2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题03月08日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过劳动保障协理员每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、执行政策,注重落实是劳动保障协理员职业守则“严格执行国家、地方的劳动保障法律、法规和有关政策”的要求。

答 案:对

2、职业培训的主要特点包括针对性和实用性、灵活性和多样性、技术性和技能性。

答 案:对

3、问卷调查属于一种统计调查,它往往是由总体来推断样本的

答 案:错

单选题

1、毛军如果办理失业登记,下列选项中不属于办理失业登记必备材料的是()。

  • A:本人身份证
  • B:毕业(职业资格)证书
  • C:个人档案
  • D:房屋产权证明

答 案:D

2、社区劳动保障协理员接待退休人员咨询的最后一个步骤是( )。

  • A:向退休人员反馈
  • B:对咨询的问题进行登记
  • C:回答咨询的问题
  • D:整理登记表

答 案:D

3、社会保险通常分为五类,即养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和( )。

  • A:产前保险
  • B:生育保险
  • C:康复保险
  • D:产后保险

答 案:B

多选题

1、关于医疗保险待遇享受条件,下列说法不正确的有()。

  • A:应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位和职工,在补缴部分医疗保险费后,即可继续享受医疗保险待遇
  • B:应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位和职工,在足额补缴医疗保险费后,即可继续享受医疗保险待遇
  • C:欠缴医疗保险费的单位及其职工在欠费期间发生的医疗费不予结算
  • D:欠缴医疗保险费的单位及其职工在欠费期间发生的医疗费可以结算
  • E:用人单位及其职工缴纳医疗保险费达到当地规定的年限,职工退休后就可享受基本医疗保险待遇

答 案:AD

2、确定调查方法取决于()

  • A:调查课题要求
  • B:调查目的要求
  • C:调查对象
  • D:调查范围

答 案:ABCD

3、用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定,侵害其合法权益的,应承担的法律责任包括( )。

  • A:由劳动行政部门责令改正
  • B:由劳动行政部门处以罚款
  • C:由劳动行政部门提请县级以上人民政府决定责令停产整顿
  • D:对女职工或者未成年工造成损害的,应当承担赔偿责任

答 案:ABD

主观题

1、社区传递用工需求信息的途径?

答 案:(1)利用新闻媒体或社区用工信息栏发布;(2)通过召开座谈会发布;(3)利用人力资源信息网络发布;(4)通过黑板报、海报、招用工通知或其他书面形式发布;(5)利用社区电子显示屏、电子触摸屏等工具发布。

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