考试总分：10分
考试类型：模拟试题
作答时间：60分钟
已答人数：1850
试卷答案：有
试卷介绍： 2023年初级经济师每日一练《初级人力资源管理》1月1日专为备考2023年初级人力资源管理考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。
A现实性
B现实性和即时性
C即时性
D实用性
A了解离职的真实原因
B了解员工离职后的职业生涯规划
C了解离职者对公司内部人际关系的看法
D了解离职者对经济补偿金的数量是否满意
A招募员的职位本身的特点
B一个组织在劳动力市场上的雇主品牌形象
C劳动力市场上的供求松紧情况
D组织的人力资源管理政策
A图尺度评价法
B强制分布法
C不良事故评估法
D排序法
A过程分析
B作业分析
C时间分析
D动作分析
A本部门的功能
B工作职责
C本部门特有的规定
D本部门的环境
E介绍本部门的同事
A成本低
B对分析高水平与复杂的工作而言比较经济有效
C可对日志的填写过程进行有效的监控
D不需要占用任职者足够的填写时间
E信息记录全面
A基本养老保险
B基本医疗保险
C失业保险
D工伤保险
E生育保险
A妇女节
B教师节
C青年节
D中国人民解放军建军纪念日
E植树节
A招募范围
B招募时间
C招募渠道
D招募需求
E招募预算
