2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题12月20日

2024-12-20 14:30:09 来源:吉格考试网

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2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题12月20日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过劳动保障协理员每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、辖区内企业退休人员去世时,劳动保障协理员要及时向负责代发其基本养老保险的社会服务机构报告。

答 案:对

2、社区劳动保障服务机构应加强与工商部门的联系,获取计划新发展项目的用工信息。

答 案:错

3、影响劳动力需求的因素主要有经济发展、经济体制、技术进步等。

答 案:对

单选题

1、根据《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发[2005]36号)文件规定,对( )补贴标准按其实际缴费额的一定比例计算,补贴数额原则上不超过其实际缴费额的2/3。

  • A:灵活就业人员
  • B:持《再就业优惠证》人员
  • C:企业(单位)从业人员
  • D:自主创业人员

答 案:A

2、按照服务内容的区别,礼仪可分为()。

  • A:个人社交礼仪、公共礼仪、商务礼仪和酒宴礼仪
  • B:语言礼仪、个人社交礼仪、内务礼仪和公务礼仪
  • C:个人社交礼仪、公共礼仪、商务礼仪和内务礼仪
  • D:内务礼仪、公务礼仪、商务礼仪和个人社交礼仪

答 案:D

3、礼仪的表现形式分为语言类礼仪、()、饰物语言类礼仪、酒宴类礼仪。

  • A:书面类礼仪
  • B:身体语言类礼仪
  • C:动作类礼仪
  • D:服饰类礼仪

答 案:B

多选题

1、征信的目的是()。

  • A:克服借贷关系中的信息不对称问题
  • B:克服买卖合同关系中的信息不对称问题
  • C:克服贷款额度不确定的问题
  • D:防范和避免借贷关系中的道德风险
  • E:调查或审查债务人的偿付能力

答 案:ADE

2、拟订退休人员自我管理和互助服务组织管理制度的步骤是()

  • A:了解基本情况
  • B:拟定初稿
  • C:征求意见
  • D:修改完善
  • E:通过制度

答 案:ABCDE

3、用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定,侵害其合法权益的,应承担的法律责任包括( )。

  • A:由劳动行政部门责令改正
  • B:由劳动行政部门处以罚款
  • C:由劳动行政部门提请县级以上人民政府决定责令停产整顿
  • D:对女职工或者未成年工造成损害的,应当承担赔偿责任

答 案:ABD

主观题

1、语言宣传咨询服务的主要形式?

答 案:有设立政策咨询服务台或窗口,口头宣传和解答有关政策;开通咨询热线电话、自动语音查询服务电话等。

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