2025年辅警协警《法律基础知识》每日一练试题12月12日

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判断题

1、因扰乱体育比赛秩序被处以拘留处罚的，可以同时责令其十二个月内不得进入体育场馆观看同类比赛。（）

答 案：对

解 析：《治安管理处罚法》第二十四条规定，因扰乱体育比赛秩序被拘留的，可以责令其在十二个月内不得进入体育场馆观看类似比赛；违反规定进入体育场馆的，强行带离现场。

2、对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关应当调解处理。

答 案：错

3、公安机关受理报案、控吿、举报、投案后，认为属于违法治安管理行为的，应立即进行调査。

答 案：对

4、在办理治安案件过程中，调查人员发现本案当事人是自己的近亲属，应当主动申请回避，在回避决定作出之前应当停止案件调査。

答 案：错

5、《中华人民共和国人民警察法》关于警务保障的规定不适用于人民检察院的司法警察。

答 案：错

单选题

1、依照我国《宪法》规定，下列领导人中，（）由全国人大选举产生。

• A：国家副主席
• B：中央军委会副主席
• C：国务院副总理
• D：最高人民检察院副检察长

答 案：A

解 析：《宪法》（2018年修正）第79条第1款规定：“中华人民共和国主席、副主席由全国人民代表大会选举。

2、对违反治安管理行为人进行传唤的，公安机关应当及时将传唤的原因和处所通知（）。

• A：被传唤人所在单位或家属
• B：被传唤人家属
• C：被传唤人所在地的居(村)民委员会
• D：被传唤人所在地的公安派出所或家属

答 案：B

3、下列行为构成分裂国家罪的有（）。

• A：组织、策划、实施分裂国家、破坏国家统一的
• B：煽动分裂国家、破坏国家统一的
• C：组织、策划、实施武装叛乱或者武装暴乱的
• D：组织、策划、实施颠覆国家政权、推翻社会主义制度的

答 案：A

4、 赵某被县公安局罚款100元，赵某不服申请复议，复议机关市公安局决定罚款200元。后经确认，县公安局所作的罚款行政处罚违反法律，下列说正确的是( )。

• A：赵某可以请求县公安局赔偿200元
• B：赵某可以请求市公安局赔偿200元
• C：赵某可以请求县公安局赔偿100元，市公安局赔偿100元
• D：赵某既可以请求县公安局赔偿200元，又可以请求市公安局赔偿200元

答 案：C

解 析：《国家赔偿法》第8条规定：“经复议机关复议的，最初造成侵权行为的行政机关为赔偿义务机关，但复议机关的复议决定加重损害的，复议机关对加重的部分履行赔偿义务。”本题中市公安局加重处罚了100元，故县公安局应赔偿100元，市公安局应当赔偿加重处罚的100元。

5、法人资格是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的资格。下列哪种企业类型不具有法人资格？（    ）

• A：国有独资公司
• B：有限责任公司
• C：外商独资企业
• D：合伙企业

答 案：D

解 析：本题考查民法典。《民法典》第五十七条规定：“法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。”A、B 项正确，有限责任公司，是指根据有关规定登记注册，由五十个以下的股东出资设立，股东以其所认缴的出资额为限对公司承担有限责任，公司法人以其全部资产对公司债务承担责任的经济组织，可知有限责任公司具有法人资格，而国有独资公司属于有限责任公司，因此国有独资公司也具有法人资格。C 项正确，外商独资企业是指外国的公司、企业、其他经济组织或者个人，依照中国法律在中国境内设立的全部资本由外国投资者投资的企业，外商独资企业具有法人资格。D 项错误，《民法典》第一百零二条规定：“非法人组织是不具有法人资格，但是能够依法以自己的名义从事民事活动的组织。非法人组织包括个人独资企业、合伙企业、不具有法人资格的专业服务机构等。” 合伙企业是非法人组织，不具有法人资格。​

多选题

1、治安管理处罚应遵循的原则有()。

• A：以事实为根据
• B：与违反治安管理行为的性质、情节以及社会危害程度相当
• C：公开、公正
• D：尊重和保障人权
• E：教育与处罚相结合

答 案：ABCDE

解 析：根据《治安管理处罚法》第五条，治安管理处罚必须以事实为依据，与违反治安管理行为的性质、情节以及社会危害程度相当。实施治安管理处罚，应当公开、公正，尊重和保障人权，保护公民的人格尊严。办理治安案件应当坚持教育与处罚相结合的原则。故本题答案为ABCDE

2、2022年第19届亚运会杭州市场馆和设施建设正式拉开帷幕。杭州将首批建设33个场馆，其中有5个是新建场馆。场馆及相关设施建设将体现（）的办赛理念。

• A：绿色
• B：智能
• C：节俭
• D：文明

答 案：ABCD

3、根据《行政许可法》，未经行政许可申请人同意，行政机关及其工作人员，参与专家评审等的人员不得披露申请人提交的（）

• A：涉及国家安全的商业秘密
• B：涉及重大社会公共利益的商业秘密
• C：未披露信息
• D：涉及市场竞争的商业秘密
• E：涉及行业自治的保密商务信息

答 案：CDE

解 析：《行政许可法》第五条第二款规定，有关行政许可的规定应当公布；未经公布的，不得作为实施行政许可的依据。行政许可的实施和结果，除涉及国家秘密、商业秘密或者个人隐私的外，应当公开。未经申请人同意，行政机关及其工作人员、参与专家评审等的人员不得披露申请人提交的商业秘密、未披露信息或者保密商务信息，法律另有规定或者涉及国家安全、重大社会公共利益的除外；行政机关依法公开申请人前述信息的，允许申请人在合理期限内提出异议。

4、公安交通管理部门通常采用的法规管理手段包括（）。

• A：行政处罚
• B：行政强制措施
• C：刑事强制措施
• D：法制强制措施

答 案：ABC

5、甲整理好行装要去沙漠旅行，仇人乙在甲带的水中掺人了剧毒药品，之后仇人丙将甲的水壶钻了个洞使水蒸发和渗漏，结果甲在沙漠中干渴而死。下列说法正确的是()。

• A：乙构成故意杀人既遂
• B：乙构成故意杀人未遂
• C：丙构成故意杀人既遂
• D：丙构成故意杀人未遂

答 案：BC

解 析：本题具有一定的难度，如果对刑法及其理论掌握不牢固，就很容易答错失分。我们先分析乙的行为，乙在甲带的水中掺入了剧毒药品，但是水壶却被丙钻了个洞使水蒸发和渗漏，导致乙想要毒死甲的行为不能得逞，构成犯罪未遂。我们再来看丙的行为，丙将甲的水壶钻了个洞想要让甲在沙漠中干渴而死，结果甲确实干渴而死，所以丙的行为构成犯罪既遂。

主观题

1、行政处罚的种类有哪些？  

答 案：（1）警告、通报批评；（2）罚款、没收违法所得、没收非法财物；（3）暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件；（4）限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业；（5）行政拘留；（6）法律、行政法规规定的其他行政处罚。

解 析：根据《中华人民共和国行政处罚法》（修正版）第九条规定，行政处罚的种类：（一）警告、通报批评：（二）罚款、没收违法所得、没收非法财物；（三）暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件：（四）限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业：（五）行政拘留；（六）法律、行政法规规定的其他行政处罚。

2、领导调动你，你觉得知识背景和能力不胜任，另一职位比较适合，你怎么办？

答 案：（１）如果领导调我到这个职位是因为不熟悉我，那么我会在恰当的时间向领导说明，我的特长和知识背景。请求调到另一职位。如果领导把我调到这个职位是想锻炼我的能力，我会坚决执行领导的安排。并对领导表示感谢。
（２）从新审视自己，给自己定位，摆正心态，把这次调整当作一次机会，努力锻炼自己，不辜负领导的期望。
（３）我会尽快熟悉工作内容与流程，做到干一行爱一行，兢兢业业、精益求精，做好本职工作，多向领导和同事学习，关心他人，帮助他人，创造一个良好的同事关系和工作环境，并及时向领导汇报工作。

3、保障人民群众参与司法的主要内容？

答 案：保障人民群众参与司法。坚持人民司法为人民，依靠人民推进公正司法，通过公正司法维护人民权益。在司法调解、司法听证、涉诉信访等司法活动中保障人民群众参与。完善人民陪审员制度，保障公民陪审权利，扩大参审范围，完善随机抽选方式，提高人民陪审制度公信度。逐步实行人民陪审员不再审理法律适用问题，只参与审理事实认定问题。

4、人民警察违法使用警械、武器，造成不应有的人员伤亡、财产损失、尚不构成犯罪的，依法给予()

答 案：行政处分

5、什么是商业贿赂？。

答 案：是指经营者以排斥竞争对手为目的，为争取交易机会，暗中给予交易对方有关人员和能够影响交易的其他相关人员以财物或其他好处的不正当竞争行为，是贿赂的一种形式，但又不同于其他贿赂形式。

填空题

1、违法行为人()内因同类违法行为受到、2 次以上公安行政处罚的，应 当从重处罚

答 案：1年

2、执法为民是（）的宪法原则在政法工作中的具体体现  

答 案：一切权利属于人民

3、对有违法犯罪嫌疑的人，需要继续盘问的，在特殊情况下，经县级以上公安机关批准，可以将继续盘问时间延长至（）小时  

答 案： 48

4、人民警察对违反公安行政管理法律、法规的个人或者组织，依法可以实施（）  

答 案：行政处罚

5、政法工作尊重和保障人权，首先要坚持()，为广大人民群众共同和 普遍的人权提供完善的法律保障

答 案：以人为本

简答题

1、单位进行年终评优，由你进行材料的审核等工作，在结果出来后，有人反映，评优人员中有人的资料不真实，这时，你怎么办?

答 案：【测评要素】情绪控制能力，应变能力 【答题要点】(1)面对有人反映自己工作中的问题，一定要冷静处理 (2)要耐心听取所反映的问题，阅读所反映的材料，然后，进行深入细致的调查核实，以还事情的本来面目 (3)如果所反映的问题真实、客观，那么我会向领导承认错误，作深刻的书面检讨，并向领导建议取消其评优资格，并按相应规章制度，给予处分同时，要鼓励和支持反映问题的人的勇于坚持原则的精神和行为 (4)如果所反映的问题无依据，我会向反映者解释说明，消除其误会并增进团结 (5)总结经验教训，在以后的工作中要做到严谨、客观、公正