2022-12-18 11:58:00 来源：吉格考试网
2022年薪税师《理论知识》每日一练试题12月18日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、我国《劳动法》规定，“安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的（）的工资报酬”。
答 案：B
2、关于裁员中幸存者的说法，错误的是（ ）。
答 案：A
解 析：答案为A。裁员中的幸存者一方面可能会在不加薪的情况下被要求承担更多的工作，另一方面可能还会有负罪感。还有，他们可能会为未来担忧，满意度和归属感一般会下降。
3、纳税评估过程中，发现纳税人有偷税.逃避追缴欠税.骗取出口退税.抗税或其他需要立案查出的税收违法行为嫌疑的，是（）处理。
答 案：D
4、国际人力资源管理的特点不包括( )。
答 案：D
解 析：国际人力资源管理的特点包括：①人力资源计划的特点；②人员任用的特点；③员工培训的特点；④绩效管理的特点；⑤薪酬体系的特点。
5、用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起（）内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
答 案：C
6、用人单位应当自成立之日起（）内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起（）内予以审核，发给社会保险登记证件。
答 案：D
7、根据个人所得税法的规定，下列收入中不属于税收入的是（）。
答 案：D
8、从哪方面着手，有助于降低产品的间接成本（）？
答 案：B
多选题
1、职工有权督促单位履行下列义务：（）。
答 案：ACD
2、联名卡的储蓄账户具有以下哪些功能?（）
答 案：AB
3、审计人员对长期借款进行实质性审查时，应取得的审计证据包括（）。
答 案：BCDE
4、2018年9月小王入职后单位为其缴纳了工伤保险，同年11月小王在工作中受伤，被认定为工伤，下列哪些费用应从工伤保险基金中支付（）。
答 案：AD
5、下列项目中，不属于劳务报酬所得的有（）。
答 案：ABC
6、下列因工伤发生的费用，按照国家规定由用人单位支付的有（）。
答 案：ACD
7、下列项目中属于税务机关职权的是（）。
答 案：AD
