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2022年劳务员每日一练《专业基础知识》6月23日

2022年劳务员每日一练《专业基础知识》6月23日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1268

试卷答案：有

试卷介绍： 2022年劳务员每日一练《专业基础知识》6月23日专为备考2022年专业基础知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

开始答题

试卷预览

判断题 单选题 多选题
  • 1. 铆接是钢结构的一种连接方法，铆接在建筑工程中一般不使用。

    A对

    B错

  • 2. 尺寸标注中，半径的标注前应加“R”。

    A对

    B错

  • 3. 建立完善的质量保证体系是施工项目进度控制的措施之一。

    A对

    B错

  • 4. 安装变压器之前可以不用了解变压器铭牌的内容。

    A对

    B错

  • 1. 施工现场发生了严重的安全事故，但是项目负责人联系不上，此时现场有关人员应该( )。

    A继续联系项目负责人

    B上报至国务院安全生产监督管理部门

    C直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门 报告

    D不汇报

  • 2. 劳动力需求计划的编制要求要保持( )均衡使用。

    A劳动工作

    B劳动时间

    C劳动力

    D劳动人员

  • 3. 甲与 A 企业于 2010 年 3 月 1 日建立劳动关系，从 2010 年 8 月 1 日起，A 企业在甲不知情的情况下停止为其交纳社保费用。甲在 2010 年 10 月 1 日才得知该事，并于 2010 年 10 月 8 日向 A 企业进行交涉，后双方协商调解不成，甲向劳动仲裁委员会申请仲裁的时效截止日期为( )。

    A对象是施工项目；

    B主体是建设单位；

    C内容是按阶段变化的；

    D要求强化组织协调工作；

  • 4. 员工培训的形式按（ ）划分，可以分为学历培训、文化补课、岗位职务培训等。

    A培训的目的

    B培训对象的不同

    C培训的组织形式

    D培训的层次

  • 1. 下列各项中，属于实施劳务培训计划需要解决的闯题是( )

    AA 培训师资;

    B培训教材;

    C培训方法;

    D培训场地;

    E培训资金;

  • 2. 以下属于管理人员培训的有（ ）。

    A岗位培训

    B技术工人等级培训

    C继续教育

    D学历教育

    E班组长培训

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