职业指导员模拟试题及答案(九)

考试总分:100分

考试类型:模拟试题

作答时间:90分钟

已答人数:446

试卷答案:没有

试卷介绍: 职业指导员考试职业指导员模拟试题及答案已经整理好,需要备考的朋友们赶紧来刷题吧!

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试卷预览

  • 1. 管理风险中的()因素成为公司竞争优势从一个国家转移到另一个国家的主要障碍

    A制度和文化

    B政策

    C不稳定

    D金融风险

  • 2. 制造商尽可能地通过许多负责任的、适当的批发商、零售商推销其产品,这种分销策略属于()。

    A密集分销

    B选择分销

    C独家分销

    D双重分销

  • 3. ()沟通的优点是传递反馈快、信息量大、弹性大、亲切、双向、效果好。

    A口头沟通

    B书面沟通

    C非语言沟通

    D电子媒介

  • 4. 现代企业制度的特征是()。

    A产权清晰、决策迅速、风险自担、政企分开

    B经营灵活、管理科学、权责明确、组建简单

    C责任无限、权责分开、产权清晰、管理科学

    D产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学

  • 5. 在1965年发表了企业战略论的管理学家是()

    A波特

    B明茨伯格

    C安索夫

    D安德鲁夫

  • 1. 以下哪些属于法律层面的雇主责任?()

    A维护员工的合法权利

    B雇员从事雇佣活动时受损害应承担的民事责任

    C保障员工就业

    D定期或不定期培训员工

    E雇员从事雇佣活动时致第三人受损害应承担的民事责任

  • 2. 管理的目标就是有效地实现组织的目标。有效包括( )。

    A效率

    B效益

    C效应

    D效果正确

  • 3. 在管理实践中运用人本原理,就是必须遵循以下( )原则。

    A能级原则

    B动力原则

    C行为原则

    D效率原则正确

  • 4. 动态原理在管理中的应用,应遵循( )原则。

    A弹性

    B系统

    C权变

    D时效正确

  • 5. 计划工作是一个( )的管理活动。

    A指导性

    B预测性

    C科学性

    D复杂性

    E创造性正确

  • 1. 外包充分利用外部资源

    A

    B

  • 2. 工厂制度的建立,标志着企业的真正形成。

    A

    B

  • 3. 内部开发具有的优点在于易于控制和比较

    A

    B

  • 4. 创业容易守业难,抓住机会与练好内功是企业长期发展的根本。

    A

    B

  • 5. 在销售量、销售价格和单位变动成本三者都不变的情况下,固定成本总额越低,利润越小;反之利润越大。

    A

    B