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2024年劳务员每日一练《专业基础知识》5月10日

2024年劳务员每日一练《专业基础知识》5月10日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1942

试卷答案：有

试卷介绍： 2024年劳务员每日一练《专业基础知识》5月10日专为备考2024年专业基础知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题
  • 1. 机械设备安装通常以缩小比例用机械制图法则反映实体的外形和尺寸。

    A对

    B错

  • 2. 操作机动翻斗车司机必须持证上岗，行驶中不准载人。

    A对

    B错

  • 3. 工具用具使用费是指企业施工生产和管理使用的属于固定资产的工具。

    A对

    B错

  • 4. 普通硅酸盐水泥的细度用0.08mm方孔筛筛余不大于10%。

    A对

    B错

  • 1. ( )是企业法人在项目上的全权代表，对所负责的项目拥有与公司经理相同的责任和权力，是项目成本管理的第一责任人。

    A商务经理

    B项目经理

    C技术经理

    D安全经理

  • 2. 关于劳动者资格合法的条件，下列说法错误的是（ ）。

    A用人单位与劳动者签订劳动合同的应当是法定代表人或法定代表人委托的代理人

    B劳动者与其他人建立劳动关系

    C离退休人员不得成为劳动合同主体

    D现役军人不得成为劳动合同主体

  • 3. 就人力资源本身来说，经济发展水平不同的人力资源的质量也会不同，属于人力资源管理的（ ）特性。

    A时效性

    B能动性

    C社会性

    D时代性

  • 4. 基坑挖完后应进行( )。

    A排水降水

    B修坡

    C整平(留足预留土层)

    D验槽

  • 1. 不得安排未成年工从事( )的劳动。

    A矿山井下

    B有毒有害

    C国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

    D其他禁忌从事的劳动

    E《高处作业分级》国家标准中第二级以上的高处作业

  • 2. 属于无效合同的情况包括()

    A一方以欺诈的手段订立合同损害对方当事人的利益；

    B显失公平订立的合同；

    C合同标的实现损害社会公共利益；

    D与对方恶意串通损害第三人利益；

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