2025年辅警协警《法律基础知识》每日一练试题06月24日

2025年辅警协警《法律基础知识》每日一练试题06月24日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过辅警协警每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、涉嫌危害国家安全的犯罪嫌疑人不得取保候审。

答 案：对

2、饲养动物，干扰他人正常生活的，必须先给予警告处罚。

答 案：对

3、限制人身自由的行政处罚权即行政拘留的决定权只能由公安机关行使。（）

答 案：对

解 析：《行政处罚法》第16条规定：“国务院或者经国务院授权的省、自治区、直辖市人民政府可以决定一个行政机关行使有关行政机关的行政处罚权，但限制人身自由的行政处罚权只能由公安机关行使。”

4、行政机关应当将法律、法规、规章规定的行政许可的有关内容及需要提交的全部材料的目录和申请书示范文本等在办公场所公示。（）

答 案：对

解 析：《行政许可法》第30条规定：“行政机关应当将法律、法规、规章规定的有关行政许可的事项、依据、条件、数量、程序、期限以及需要提交的全部材料的目录和申请书示范文本等在办公场所公示。申请人要求行政机关对公示内容予以说明、解释的，行政机关应当说明、解释，提供准确、可靠的信息。”这是行政公开原则的基本要求之一，故本题说法正确。

5、又聋又哑的人或者盲人犯罪，应当从轻、减轻或者免除处罚。（）

答 案：错

解 析：《刑法》第19条规定：“又聋又哑的人或者盲人犯罪，可以（不是应当）从轻、減轻或者免除处罚。”故本题说法错误。

6、甲是美国人，在我国乙市旅游期间实施了犯罪，则乙市中级人民法院有权管辖甲的案件。()

答 案：错

解 析：《刑事诉讼法》第17条第1款规定：“对于外国人犯罪应当追究刑事责任的，适用本法的规定。”第21条规定：“中级人民法院管辖下列第一审刑事案件：（一）危害国家安全、恐怖活动案件；（二）可能判处无期徒刑、死刑的案件。”由此可知，题干未交代甲究竟犯了什么罪，如果不属于危害国家安全或者重大刑事犯罪，如甲仅仅是故意伤害（轻伤）或者盗窃（价值10000元），那么仍然由基层人民法院管辖。

7、紧急情况下，公安机关的人民警察可以优先使用公共交通工具，但使用私人交通工具必须事先征得个人同意。

答 案：错

解 析：《人民警察法》第13条规定：“公安机关的人民警察因履行职责的紧急需要，经出示相应证件，可以优先乘坐公共交通工具，遇交通阻碍时，优先通行。公安机关因侦查犯罪的需要，必要时，按照国家有关规定，可以优先使用机关、团体、企业事业组织和个人的交通工具、通信工具、场地和建筑物，用后应当及时归还，并支付适当费用；造成损失的，应当赔偿。”故本题说法错误。

8、刻划、涂污、损坏文物、名胜古迹行为，侵犯的客体是国家对文物、名胜古迹的管理秩序。

答 案：对

单选题

1、对党的中央委员会和地方各级委员会的委员、候补委员，给以撤销党内职务、留党察看或开除党籍的处分，必须由本人所在的委员会全体会议（）以上的多数决定。在特殊情况下，可以先由中央政治局和地方各级委员会常务委员会作出处理决定，待召开委员会全体会议时予以追认。对地方各级委员会委员和候补委员的上述处分，必须经过上级党的委员会批准。

• A：二分之一
• B：四分之三
• C：五分之四
• D：三分之二

答 案：D

2、正常情况下，只有依法给予( )以下的罚款，执法人员可以当场收缴罚款。

• A：100元
• B：1000元
• C：200元
• D：20元

答 案：A

解 析：第六十八条　依照本法第五十一条的规定当场作出行政处罚决定，有下列情形之一，执法人员可以当场收缴罚款： （一）依法给予一百元以下罚款的； （二）不当场收缴事后难以执行的。

3、关于拘传，下列说法不正确的是（）。

• A：只有公安机关有权采用
• B：期限不得超过12小时
• C：适用对象为未被拘留、逮捕的犯罪嫌疑人、被告人
• D：执行拘传的人员有权强制被拘传人到案

答 案：A

4、我国依法治国的主体是()

• A：广大人民群众
• B：全国人大
• C：党中央
• D：国务院

答 案：A

解 析：“依法治国”的主体是：中国共产党领导下的人民群众。

5、要约和承诺是()要经过的两个主要步骤。

• A：订立合同
• B：申请专利
• C：注册商标
• D：履行债务

答 案：A

解 析：根据《中华人民共和国合同法》规定，当事人订立合同，采取要约、承诺方式。

6、非法携带枪支、弹药或者驽、匕首等国家规定的管制器具，属于（），应予治安处罚。

• A：妨害公共安全的行为
• B：扰乱公共秩序的行为
• C：妨害社会管理的行为
• D：侵犯人身权利的行为

答 案：A

7、法律的生命力在于()。  

• A：更新
• B：实施
• C：制定
• D：学习

答 案：B

解 析：法律的生命力在于实施，法律的权威也在于实施。

8、甲（15周岁）绑架曲某后，向曲父索要10万元赎金未果，便将曲某杀死。对甲可以判处的最重刑罚是（）

• A：15年有期徒刑
• B：无期徒刑
• C：死刑立即执行
• D：死刑缓期二年执行

答 案：B

解 析：已满14周岁不满16周岁的人实施绑架行为，故意杀害被绑架人的，应当认定为故意杀人罪（不得认定为绑架罪），故甲的行为属于故意杀人，《刑法》规定，故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；。情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。《刑法》第49条规定，犯罪的时候不满十八周岁的人和审判的时候怀孕的妇女，不适用死刑。本题中，甲犯罪时是15周岁，不满18周岁，不适用死刑，同样也不适用死刑缓期执行。所以对甲判处最重的刑罚是无期徒刑。故本题答案选B。

多选题

1、下列关于询问笔录的说法的有（）。

• A：询问笔录应当交被询问人核对
• B：被询问人没有阅读能力的，应当向其宣读
• C：被询问人确认笔录无误后，可以签名或者鑑章
• D：询问笔录记载有遗漏的，被询问人可以提出补充

答 案：ABD

2、有下列（）行为之一的，属于扰乱大型群众性活动秩序行为。

• A：强行进入场内
• B：展示侮辱性标语、条幅等物品
• C：围攻裁判员、运动员或者其他工作人员
• D：向场内投掷杂物，不听制止的

答 案：ABCD

解 析：《治安管理处罚法》第24条第1款规定：“有下列行为之一，扰乱文化、体育等大型群众性活动秩序的，处警告或者二百元以下罚款；情节严重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）强行进入场内的；（二）违反规定，在场内燃放烟花爆竹或者其他物品的；（三）展示侮辱性标语、条幅等物品的；（四）围攻裁判员、运动员或者其他工作人员的；（五）向场内投掷杂物，不听制止的；（六）扰乱大型群众性活动秩序的其他行为。”

3、下列哪些物品可以收缴？（）

• A：淫秽物品
• B：为賭博而租用的麻将牌
• C：已经支付给卖淫女的嫖资
• D：为诈骗而借用的他人变造的印章

答 案：AD

4、人民警察的权力具有的特点（）。

• A：法定性
• B：强制性
• C：特许性
• D：单向性

答 案：ABCD

5、对违反《公安机关公务用枪管理使用规定》的人民警察,依据有关规定采取的措施包括（）。

• A：停止执行职务
• B：警告、记过、记大过
• C：禁闭
• D：降级、撤职

答 案：AC

6、执法为民理念的提出，直接回答了政法工作“相信谁、依靠谁、为了谁"，以及（）的根本问題。

• A：为谁执法
• B：靠谁执法
• C：怎样执法
• D：完成执法

答 案：ABC

7、扰乱交通秩序罪是指扰乱（）的秩序.

• A：车站
• B：码头
• C：民用航空站
• D：运动场

答 案：ABC

8、政法各部门共同致力于公平正义目标的实现，应贯彻的刑事基本原则有()。  

• A：以事实为根据，以法律为准绳
• B：分工负责、互相配合、互相制约
• C：法律面前人人平等
• D：依法行使职权

答 案：ABCD

解 析：ABCD项都符合。

主观题

1、辨认违法嫌疑人时，被辨认的人数不得少于()。对违法嫌疑人照片进行辨认时，不得少于()的照片。

答 案：7人10人

2、政法工作必须牢固树立执法为民的理念，这是由我们党的（）和我们国家政权的社会主义性质所决定的。

答 案：根本宗旨

3、老同事当众严厉的批评你服务意识不强，你会怎么看？

答 案：（１）面对老同事的批评，我会虚心接受，当场道歉。
（２）老同事批评我也是对我的爱护，说明老同事对工作非常认真负责，我因有这样的同事而感到荣幸。
（３）我会认真反省自己，查找原因，如果是自己工作做的不到位，那么要加强学习，强化服务意识，多向领导和老同事请教，加强与同事的沟通交流。如果是自己的工作方式和方法的问题，要改变工作方式，学习老同事的工作经验，做好本职工作，和谐同事关系。赢得领导的信任，同事的尊敬。
（４）如果是老同事误会了我，我会在恰当的时间、地点婉转的表达我的意思和感谢，增进彼此的了解，为以后的工作打下良好的基础。

4、人民法院依照法律规定独立行使（），不受行政机关、社会团体和个人的干涉。

答 案：审判权

5、单位组织一次内部业务培训，由你负责，但参与培训的人员经常逃课，缺课，你该怎么办？

答 案：（１）单位内部的业务培训是最贴近我们日常工作的，能够使我们以最快的速度熟悉工作内容与流程，进入工作角色，是难得的学习机会，所以我会把这次培训搞好。
（２）针对有人经常逃课、缺课的现象，首先要分清情况，看这些同事是否有紧急的事，并作相应处理。对他们明确培训的重要性，并完善相关的请假制度。
（３）和授课老师沟通交流，完善授课形式与流程。增强课程的形象性、生动性。最重要的是向领导请示建立相应的考核机制和竞争机制，在培训结束后进行考核，按照分值的高低标准给予奖惩，以提高参与培训的积极性。
（４）对已缺课、落课的人员及时给予帮助，例如补课等措施，并定期组织学习，交流。相信大家都会顺利通过培训，为以后出色地完成工作打下基础。

6、领导安排你和同事一起工作，对于这项工作，你有一个建议，能够提高效率，后果是同事的工作量会增加，这时，你怎么办？

答 案：（１）表态：我处理这件事的原则是工作第一，以人民和集体事业为重，同时尽量处理好与同事的关系。
（２）既然自己的建议能够提高效率，就要积极争取实施。首先我会和同事真诚的沟通，并详细的说明，在工作中增加的工作量，我会尽我所能帮助同事共同完成，尽量减轻他的工作负担，取得同事谅解。如果实在负担太重，我会和同事一起汇报领导，看能否增派人手。
（３）和同事达成一致后，一起向领导书面汇报，得到领导批准，并实施。工作完成后认真总结并汇报领导。