2023年中级审计师《审计专业相关知识》每日一练试题11月10日

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单选题

1、紧缩性货币政策的运用会导致()

• A：减少货币供给量;降低利率
• B：增加货币供给量，提高利率
• C：减少货币供给量;提高利率
• D：增加货币供给量，提高利率。

答 案：C

2、在公司资产不足以清偿债务的情况下，公司股东未缴清出资的，应该以（ ）

• A：实际的出资额为限来承担责任
• B：认缴的出资额为限来承担责任
• C：实际出资额与认缴出资额两者较低者 为限来承担责任
• D：实际出资额与认缴出资额两者较高者 为限来承担责任

答 案：B

解 析：考察公司合并、分立、减资、增资、解散和清算。在公司资产不足以清偿债务的情况下，公司股东未缴清出资的，应该以认缴的出资额而不是实际的出资额为限承担责任。

3、甲公司为增值税一般纳税人，适用的增值税税率( 以考试提供的为准,仅供学习解题思路)为17%。2014年2月10日从其拥有80%股份的子公司购进管理用设备一台，该设备系其子公司生产的产品，其成本140万元，售价200万元（不含增值税），另支付运输安装费10万元，甲公司已付款且该设备当月投入作为固定资产使用，预计使用5年，采用年限平均法计提折旧，净残值为0。甲公司于2015年年末编制合并报表时，合并报表中该项固定资产的金额为（　　）万元。

• A：95
• B：161
• C：88.67
• D：150

答 案：A

解 析：考察资产负债表。2015年12月31日该项固定资产在个别报表上的金额=210-210/5/12×（12+10）=133（万元），则合并报表上的金额=133-60+（200-140）/5/12×（12+10）=95（万元）。

4、下列各项中，不得在应付职工薪酬核算的有（ ）

• A：职工教育经费
• B：企业医务人员的工资
• C：住房公积金
• D：退休金

答 案：D

解 析：考察应付职工薪酬选项D退休金应该在管理费用中核算。

5、A有限责任公司拟吸收合并B有限责任公司（简称B公司），根据公司法律制度的规定，下列关于B公司的相关表述中，正确的是（ ）。

• A：该决议必须经出席会议的股东所持表决权2/3以上通过
• B：在股东会对合并决议时投反对票的股东，可以请求公司按照合理价格收购其股权
• C：若B公司债权人不同意，则合并决议对其不产生效力
• D：B公司需要经过清算程序，并在规定期限内办理注销登记

答 案：B

解 析：考察公司合并、分立、减资、增资、解散和清算。（1）选项A：有限责任公司必须经代表2/3以上表决权的股东通过，股份有限公司必须经出席会议的股东所持表决的2/3以上通过。（2）选项C：公司合并时，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继，此时，消灭公司的债权债务直接转移到存续公司或者新设公司，不需要经过原债权人同意。（3）选项D：吸收合并被吸收的公司不需要经过清算程序，但是需要办理注销登记。

多选题

1、下列各项中，属于企业“其他业务收入”科目核算内容的是（）

• A：出售库存商品的收入
• B：出售原材料的收入
• C：出售无形资产的收入
• D：出售固定资产的收入
• E：出租固定资产的收入

答 案：BE

解 析：考察利润总额的形成。选项A，计入“主营业务收入”科目核算。选项C和选项D，计入“资产处置损益”科目核算。

2、下列各项业务中，将使企业负债总额减少的是（）

• A：计提应付债券利息
• B：将债务转为资本
• C：融资租入固定资产
• D：结转本期未交增值税
• E：缴纳企业所得税

答 案：BE

解 析：考察会计目标和会计要素
选项A、C均使企业负债总额增加，选项D不会对负债总额产生影响；只有将债务转为资本使负债减少

3、下列职工薪酬中，属于短期薪酬的有（　　）

• A：辞退福利
• B：短期利润分享计划
• C：短期带薪缺勤
• D：离职后福利
• E：职工工资

答 案：BCE

解 析：考察应付职工薪酬选项A和D，短期职工薪酬不包括辞退福利和离职后福利。

4、甲公司2019年11月10日与乙公司签订一项生产线维修合同。合同规定，该维修总价款为113万元（含增值税额，假设增值税率为13%），合同期为6个月。合同签订日预收价款50万元，至12月31日，已实际发生维修费用49万元，预计还将发生维修费用21万元。甲公司按实际发生的成本占总成本的比例确定劳务的完工程度。假定提供劳务的结果能够可靠地估计。则甲公司2019年年末对此项维修合同应确认的完工进度及劳务收入分别为（ ）

• A：60%
• B：70%
• C：70万元
• D：79.1万元
• E：84万元

答 案：BC

解 析：考察收入、费用及利润概述。不含税的总收入为113/（1＋13%）＝100（万元），实际发生的成本占预计总成本的比例＝49/（49＋21）×100%＝70%，甲公司2018年应确认的收入＝100×70%＝70（万元）。

5、企业在无形资产开发阶段发生的职工薪酬，最终应当计入（ ）

• A：无形资产
• B：管理费用
• C：劳务成本
• D：在建工程
• E：研发支出

答 案：AB

解 析：考察应付职工薪酬无形资产研发人员的薪酬记入“研发支出”科目，符合资本化条件的部分，最终转入无形资产，符合费用化条件的部分，最终转入管理费用。