2024-07-12 13:04:08 来源：吉格考试网
2024年薪税师《理论知识》每日一练试题07月12日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、我国《劳动法》规定，“安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的（）的工资报酬”。
答 案：B
2、中国境内的工资.新薪金所得，适用超额累进税率，税率为（）。
答 案：B
3、欠缺对员工进行生产标准工时的教导属于（）。
答 案：C
4、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（ ）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。
答 案：A
解 析：职工有下列情形之一的，视同工伤：(1)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(3)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
5、全国社会保险信息系统按照国家统一规划，由县级以上人民政府按照分级负责的原则（）。
答 案：D
6、（）是制定薪酬政策，进行薪酬决策的重要前提条件。
答 案：A
7、用人单位应当自成立之日起（）内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起（）内予以审核，发给社会保险登记证件。
答 案：D
8、下列关于税务行政诉讼的管辖、起诉和受理的相关表述，不符合规定的是（）。
答 案：B
解 析：对税务机关的停止出口退税行政行为不服的，当事人可以在接到通知或者知道之日起15日内直接向人民法院起诉，选项B不符合规定。
多选题
1、下列各项中，应计算缴纳个人所得税的有（）。
答 案：CD
2、下列属于绩效管理方法的有（）。
答 案：ABC
解 析：绩效管理的主要工具方法有：关键业绩指标法、经济增加值法、平衡计分卡、360度绩效评价、股权激励等。
3、单位申请降低缴存比例、缓缴业务时需要满足以下哪些条件（）
答 案：AB
4、统筹地区人民政府成立的社会保险监督委员会由下列哪些人员组成?（）
答 案：ABCD
5、下列各项中，主管税务机关有权要求其提供担保人的有（）。
答 案：BD
解 析：对无固定经营场地或者财务制度不健全的纳税人申请领购发票，主管税务机关有权要求其提供担保人，不能提供担保人的，可以视其情况，要求其缴纳保证金，并限期缴销发票。
6、下列说法正确的是（）。
答 案：ABC
7、举债筹资审计目标包括证实（）。
答 案：ACDE
