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2025年演出经纪人每日一练《思想政治与法律基础(新)》12月11日

2025年演出经纪人每日一练《思想政治与法律基础(新)》12月11日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1844

试卷答案：有

试卷介绍： 2025年演出经纪人每日一练《思想政治与法律基础(新)》12月11日专为备考2025年思想政治与法律基础(新)考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题
  • 1. 免办签证入境的外国人超过免签期限停留且未办理停留居留证件的属于非法居留。

    A对

    B错

  • 2. 任何单位和个人不得聘用未取得工作许可和工作类居留证件的外国人。（ ）

    A对

    B错

  • 3. 《民法典》第十六条规定涉及遗产继承、接受赠与等胎儿利益保护的，胎儿视为具有民事权利能力。但是，胎儿娩出时为死体的，其民事权利能力自始不存在。

    A对

    B错

  • 4. 法人超越经营范围订立的合同一律无效。

    A对

    B错

  • 1. 在当前经济发展进程中，构建新发展格局与推动高质量发展之间的关系是？

    A 构建新发展格局是推动高质量发展的必然要求

    B 推动高质量发展是构建新发展格局的必然要求

    C 二者相互独立，没有必然联系

    D 构建新发展格局与高质量发展不能同时推进

  • 2. 根据《治安管理处罚法》规定，治安管理处罚决定书应当载明的内容不包括下列哪一项？

    A 被处罚人的姓名、性别、年龄

    B 处罚的履行方式和期限

    C 作出处罚决定的行政机关负责人姓名

    D 违法事实和证据

  • 3. 下列关于升挂国旗的说法，正确的是（）。

    A全日制学校应当每日升挂国旗

    B地方人民政府应当每日升挂国旗

    C出入境的火车站应当每日升挂国旗

    D居民委员会应当每日升挂国旗

  • 4. 根据《外国人在中国就业管理规定》，以下哪种签证类型的外国人可以在中国合法就业？

    A F字签证

    B Z字签证

    C L字签证

    D 旅游签证

  • 1. 关于法定休假日加班工资报酬，以下哪些说法是正确的？

    A 用人单位可以以调休代替支付加班工资

    B 用人单位不得以任何理由少支付或不支付相应报酬

    C 劳动者有权要求用人单位支付法定标准的加班工资

    D 用人单位可以与劳动者协商降低加班工资标准

  • 2. 根据《民法典》合同编规定，下列哪些情形下免责条款无效？

    A 造成对方人身损害的

    B 因轻微过失造成对方财产损失的

    C 因故意造成对方财产损失的

    D 因重大过失造成对方财产损失的

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