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2025年保安员每日一练《保安员(高级)》8月21日

2025年保安员每日一练《保安员(高级)》8月21日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：214

试卷答案：有

试卷介绍： 2025年保安员每日一练《保安员(高级)》8月21日专为备考2025年保安员(高级)考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

开始答题

试卷预览

判断题 单选题 多选题 主观题
  • 1. 由于精神不能成为商品，无法衡量其价值，因此，对于精神损害只能要求停止侵害，恢复名誉，消除影响，赔礼道歉，不能要求赔偿损失。（）

    A对

    B错

  • 2. 保安员技能操作考核均实行等级制。

    A对

    B错

  • 3. 奖励应以精神奖励为主，物质奖励为辅。（）

    A对

    B错

  • 1. 社会治安综合治理的工作范围，主要包括“打击、防范、教育、管理、改造、（）”六个方面。

    A研究

    B服务

    C建设

    D推进

  • 2. 制定押运方案应当考虑认真调研的因素不包括（）

    A当前社会安全状况

    B客户单位经营状况

    C押运路线环境

    D押运公司装备状况

  • 3. 治保员张某和孙某在单位巡逻时发现两名职工打架，首先选择的处理方式是（）。

    A详细记录

    B制止无效则立即报告

    C立即报警

    D将围观人员劝离现场

  • 1. 巡逻钱的管理制度包括有（）

    A人员招聘制度

    B方案制定制度

    C装备准备制度

    D勤务规范制度

    E出巡制度

  • 2. 安检法规是实施安全检查的法律依据，因此具有规范性、（）、专业性和（）等特点。

    A条理性

    B强制性

    C广泛性

    D国际性

    E可比性

  • 3. 保安员张某在享受公民基本权利的同时，还可以享受（）的权利。

    A查验出入证件

    B登记出入车辆

    C开展巡逻守护

    D社会保险

    E接受安全教育和技能培训

  • 1. 某地铁进站安检口，X射线安检仪值机员小吴，正专注地观察液晶显示器上连续移动的被检物品画面。此时，一件双肩包内一捆显示图形长约20cm，并呈现为偏绿色色彩的圆柱形捆扎物引起了小吴的注意。经过图像局部放大甄别后，小吴立即起身离开操作台走到安检仪皮带传送机边，凭经验在传送带上从几只包中将这只双肩包拎出，并转身向五米外手检作业区的手检员大声喊道：这只包内可能有爆炸物，你检查一下。仔细阅读本案例，回答下列问题：1.值机安检员小吴的作业过程是否正确?2.如有不当之处，错在哪里?
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