2025年初级经济师每日一练《初级工商管理》8月15日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:1179

试卷答案:有

试卷介绍: 2025年初级经济师每日一练《初级工商管理》8月15日专为备考2025年初级工商管理考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 甲企业拟购买一项新技术。经预测,该技术可再使用5年。采用该项新技术后,甲企业产品价格比同类产品每件可提高20元,预计未来5年产品的年销量分别为6万件、6万件、7万件、5万件、5万件。根据行业投资收益率,折现率确定为10%,复利现值系数见下表: 根据效益模型计算,该项新技术的价格为()万元。

    A396.58

    B32.62

    C443.74

    D460.26

  • 2. 该工序的工序能力指数为( )。  

    A0.04

    B0.44

    C1.44

    D2.44

  • 3. 企业应根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式,用尽可能低的招聘成本吸引高素质的员工,这体现了员工招聘的( )原则。  

    A信息公开

    B公正平度

    C效率优先

    D双向选择

  • 4. 企业管理层的数量取决于企业规模和()  

    A外部环境的特点

    B企业的地理环境

    C企业所处的行业

    D企业的任务量

  • 5. 某有限责任公司于2018年9月30日成立,王某是该公司的发起人股东,据我国公司法,王某的股份在( ) 后才能转让

    A2018年10月29日

    B2019年9月29日

    C2018年12月31日

    D2019年1月1日

  • 1. 该调查问卷所列问题的设计方法为()。  

    A双向列联法

    B评定尺度法

    C二项选择法

    D多项选择法

  • 2. 该公司在决策生产组织方式时,需要综合考虑的因素()  

    A产品特点

    B生产工艺

    C管理层级

    D生产类型

  • 3. 下列关于内部招聘的说法,正确的有( )。  

    A内部招聘容易导致“近亲繁殖”

    B内部招聘可能打击内部应聘员工的积极性

    C内部招聘的员工需要较长的调整适应期

    D内部招聘容易导致内部员工之间的矛盾

    E内部招聘能够节省招聘费用

  • 4. 我国射频识别技术应用的领域有()。  

    A智能仓库货物管理

    B生产流水线

    C数据库管理

    D高速公路自动收费系统

    E停车场智能化管理系统

  • 5. 遵循“五步法”实施全面质量管理时,企业在综合阶段应进行的工作有()。  

    A建立各个层次的完整的目标体系

    B对团队和流程的运作情况进行测评,并对整个组织的质量状况进行定期的审核

    C建立各层级质量管理机构

    D确定关键业务流程并建立团队负责每个关键业务流程

    E对所有人员进行培训,并授权其进行自我控制和自我管理