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2025年薪税师每日一练《理论知识》6月3日

2025年薪税师每日一练《理论知识》6月3日

考试总分：15分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：891

试卷答案：有

试卷介绍： 2025年薪税师每日一练《理论知识》6月3日专为备考2025年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

单选题 多选题
  • 1. 关于裁员中幸存者的说法，错误的是（ ）。

    A他们往往心存感激、激情高效地去工作

    B他们的归属感一般会下降

    C他们可能会为未来担忧

    D他们可能会有负罪感

  • 2. 张某是某高校教援，2018年2月张某研究的一项专利被学校转让给B公司，2018年8月，为奖励张某，学校决定奖励他现金100000元，以下说法正确的是（）。

    A张某职得的现金奖励应并当月工资薪金收入计算缴纳个人所得税

    B张某职得的现金奖励应按年终一次性奖金的方法计算缴纳个人所得税

    C职得的现金奖励应按劳务报酬所得计算缴纳个人所得税

    D职得的现金奖励应可减50%当月工资薪金收入计算缴纳个人所得税

  • 3. 中国境内的工资.新薪金所得，适用超额累进税率，税率为（）。

    A5%至35%

    B3%至45%

    C3%至35%

    D5%至45%

  • 4. 国际人力资源管理的特点不包括( )。

    A人力资源计划的特点

    B员工培训的特点

    C绩效管理的特点

    D人力资源开发的 特点

  • 5. 残疾人职业能力测评系统的定位是什么?（）

    A定位于选拔人才

    B定位于发掘潜力、完善自身

    C定位于了解素质特点、明确目标、规划生涯

    D上述都符合

  • 1. 关于股票期权计划的陈述，正确的有（　　）。

    A对于上市公司和非上市公司，都可以采用股票期权计划

    B股票期权获受人到期可以行权也可放弃

    C股票期权既是员工的权利又是员工的义务

    D股票期权行使期限一般超过10年

    E只有在行权价低于行权时本企业股票的市场价格的情况下，股票期权才有价值

  • 2. 关于行政处罚裁量规则适用，当事人应当依法从轻或者减轻行政处罚情形的有（）。

    A配合税务机关查处违法行为有立功表现的

    B主动消除或者减轻违法行为危害后果的

    C违法行为轻微并及时纠正，没有造成危害后果的

    D受他人胁迫有违法行为的

  • 3. 职位评价的流程包括( )。

    A成熟阶段

    B准备阶段

    C实施阶段

    D完善与维护阶段

    E创新阶段

  • 4. 下列哪些信息属于核准类信息，必须到公积金业务银行网点办理（）。

    A职工本人的姓名

    B职工本人的证件号码

    C职工本人的户籍情况

    D职工本人的婚姻状况

  • 5. 失业人员在领取失业保险金期间死亡的，参照当地对在职职工死亡的规定，向其遗属发给（）。所需资金从失业保险基金中支付。

    A经济补偿金

    B一次性丧葬补助金

    C抚恤金

    D一次性就业补助金

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