2023年资料员《专业基础知识》每日一练试题09月19日

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判断题

1、建筑石膏硬化后孔隙率大，表观密度小，导热性较低，吸音性和吸湿性较强。（）

答 案：对

2、纸张的高度等于文本区域高度十页面上边距十页面下边距。()

答 案：对

3、施工企业与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为其办理工伤保险的事项。()

答 案：对

4、该平面图中，进户门为M3。()

答 案：对

单选题

1、施工预算是在()编制的。

• A：项目评估阶段
• B：项目设计阶段
• C：项目施工阶段
• D：项目验收阶段

答 案：C

解 析：施工预算是在项目施工阶段编制的。

2、单层厂房当中，当墙体高度超过()，须在适当的位置设置连系梁。

• A：10m
• B：15m
• C：20m
• D：25m

答 案：B

解 析：单层厂房当中，当墙体高度超过15m，须在适当的位置设置连系粱。

3、标准规格，A1幅面的图纸尺寸是()。

• A：841mm×1189mm
• B：594mm×841mm
• C：420mm×594mm
• D：297mm×420mm

答 案：B

解 析：标准规格，A1幅面的图纸尺寸是594mm×841mm。

4、按照《劳动合同法》的规定，在下列选项中，用人单位提前30天以书面形式通知劳动者本人或额外支付1个月工资后可以解除劳动合同的情形是（ ）。

• A：劳动者患病或非因工负伤在规定的医疗期满后不能胜任原工作的
• B：劳动者试用期间被证明不符合录用条件的
• C：劳动者被依法追究刑事责任的
• D：劳动者不能胜任工作，经培训或调整岗位仍不能胜任工作的

答 案：D

解 析：《劳动合同法》第40条规定：有下列情形之一的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后，可以解除劳动合同：A.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；B.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

多选题

1、建筑石膏的性质主要有()。

• A：凝结硬化快
• B：硬化后体积膨胀
• C：耐水性差
• D：耐火性好
• E：抗冻性好

答 案：ABC

2、该平面图中，关于1-1剖面和2-2剖面说法正确的有()。

• A：剖视方向均向左
• B：剖视方向均向右
• C：均为全剖面图
• D：1-1剖面可反映楼梯踏步的高度和宽度
• E：1-1剖面可反映餐厅楼地面做法

答 案：ACD