2023年辅警协警《法律基础知识》每日一练试题07月15日

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判断题

1、知道案情的人，有拒绝作证的权利。

答 案：错

2、因违法使用警械导致被盘问人在继续盘问期间非正常死亡的，应当对负有直接责任的人民警察予以开除。

答 案：对

3、执行逮捕人员可为1人。

答 案：错

4、流浪乞讨人员如果以反复纠缝，强行讨要或以其他滋扰他人的方式乞讨的，公安机关不能予以治安处罚，只能收容遣送。

答 案：错

5、党员有退党的自由。（ ）

答 案：对

6、《行政许可法》规定，只有法律、行政法规、地方性法规以及省级地方政府规章可以设定行政许可。（）

答 案：对

解 析：《行政许可法》第15条第1款规定：“本法第十二条所列事项，尚未制定法律、行政法规的，地方性法规可以设定行政许可；尚未制定法律、行政法规和地方性法规的，因行政管理的需要，确需立即实施行政许可的，省、自治区、直辖市人民政府规章可以设定临时性的行政许可。临时性的行政许可实施满一年需要继续实施的，应当提请本级人民代表大会及其常务委员会制定地方性法规。”故本题说法正确。

7、候问室有被盘问人时，应当由民警或联防队员值班、看管或者巡査。

答 案：错

8、担任人民警察应当具有高中毕业以上文化程度。

答 案：对

单选题

1、甲误认为遭到乙的紧急的不法侵害，而对乙实行防卫行为致乙死亡，事后证实乙的行为不具有不法侵害性质，甲的行为( )。

• A：可能构成故意杀人罪
• B：可能构成过失致人死亡罪
• C：可能构成间接故意杀人罪
• D：可能属于防卫过当

答 案：B

2、根据《中华人民共和国人民警察法》规定，人民警察对违反公安行政管理法律、法规的个人或者组织，依法可以实施（）。

• A：行政处罚
• B：刑事处罚
• C：经济处罚
• D：管制

答 案：A

3、 当事人逾期不履行行政处罚决定的，每日按罚款数额的( )加处罚款。

• A：3％
• B：5％
• C：7％
• D：10％

答 案：A

解 析：《行政处罚法》第51条规定：“当事人逾期不履行行政处罚决定的，作出行政处罚决定的行政机关可以采取下列措施：（一）到期不缴纳罚款的，每日按罚款数额的百分之三加处罚款；（二）根据法律规定，将查封、扣押的财物拍卖或者将冻结的存款划拨抵缴罚款；(三）申请人民法院强制执行。”据此，按照罚款的3%加处罚款，A项正确。

4、被许可人要求变更行政许可事项的，应当向（）行政机关提出申请;符合法定条件、标准的，行政机关应当依法办理变更手续。

• A：作出行政许可决定的上级
• B：受理行政许可申请的上级
• C：作出行政许可决定的
• D：受理行政许可申请的

答 案：C

解 析：《行政许可法》第49条规定：“被许可人要求变更行政许可事项的，应当向作出行政许可决定的行政机关提出申请；符合法定条件、标准的，行政机关应当依法办理变更手续。”

5、盗窃路面井盖的行为，属于（）

• A：扰乱公共秩序的行为
• B：妨害公共安全的行为
• C：侵犯财产权利的行为

答 案：B

6、2015年3月1日，某县卫生局在卫生执法检査中发现个体户陈某患有肺结核，不宜从事饮食业，于是决定吊销其卫生许可证。2017年6月县卫生局经调查发现陈某的肺结核仍未治愈且继续从事食品生产，于2017年7月2日作出决定再次吊销其卫生许可证。陈某认识到自己行为的错误,于是停止营业，去外地求医求诊。2018年9月6日再向县卫生局申请卫生许可证。县卫生局调査认为陈某曾两次因肺结核被吊销卫生许可证，不宜再颁发，于是在9月17日作出不予发放许可证的决定。如果陈某第二次被吊销的许可证是以欺骗手段取得，那么（）。

• A：县卫生局应当撤销该行政许可
• B：县卫生局应当注销该行政许可
• C：陈某1年内不得再次申请该行政许可
• D：县卫生局应当依法给予行政处分

答 案：A

解 析：《行政许可法》第69条第2款规定：“被许可人以欺骗、贿赂等不正当手段取得行政许可的，应当予以撤销。”因此A项正确。

7、饲养动物，干扰他人正常生活的，处（）。

• A：警告
• B：二百元以下罚款
• C：二百元以上五百元以下罚款
• D：五百元以下罚款

答 案：A

8、不移交应追究刑事责任的案件罪的主体是（)。

• A：行政执法人员
• B：纪检人员
• C：工商行政管理人员
• D：海关工作人员

答 案：A

多选题

1、醉酒的人在醉酒状态中，如果对本人有危险或者对他人的人身、财产或者公共安金产生了威胁，公安机关应当对其采取保护性措施约束至酒醒，约束时可以使用（）。

• A：警绳
• B：脚镣
• C：警棍
• D：约束带

答 案：AD

2、下列关于抽样取证说法错误的有（）。

• A：抽样取证证据清单必须由办案民警和被抽样物品的持有人及见证人签名
• B：持有人拒绝签名的，办案民警应当在抽样取证证据清单上注明
• C：抽取样品经检验，不属于证据的，应当及时返还样品，样品有减损的，应当予以赔偿
• D：抽取样品经检验,能够作为证据使用的，应当及时采取证据保金措施

答 案：AC

3、行人行走的基本要求包括（）。

• A：行人按道行走
• B：行人不得跨越、倚坐道路隔离设施
• C：应当按照交通信号的指挥通行
• D：没有人行横道的.应观察来往车辆的情况，确认安全后直行通过.

答 案：ABCD

4、下列证据材料中，不能作为行政诉讼定案依据的有（）。

• A：当事人超出举证期限提供的证据材料
• B：违反法定程序收集的证据材料
• C：不能正确表达意志的证人提供的证
• D：无法辨明真伪的证据材料
• E：未在法庭提交的证据

答 案：BCDE

解 析：最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国行政诉讼法〉的解释》第35条规定：“原告或者第三人应4在开庭审理前或者人民法院指定的交换证据清单之日提供证据。因正当事由申请延期提供证据的，经人民法院准许，可以在法庭调查中提供。逾期提供证据的，人民法院应当责令其说明理由；拒不说明理由或者理由不成立的，视为放弃举证权利故A项说法过于绝对，逾期提供证据有正当理由的，该证据材料仍可以作为定案依据。第43条规定：“有下列情形之一的，属于行政诉讼法第四十三条第三款规定的‘以非法手段取得的证据’：(一）严重违反法定程序收集的证据材料...”故B项正确。不能正确表达意志的证人提供的证言、无法辨明真伪的证据材料不满足证据真实客观的要求，不能作为证据，故C项、D项正确。《行政诉讼法》第33条第2款规定：“以上证据经法庭审查属实，才能作为认定案件事实的根据。”未在法庭提交的证据没有经过质证，不能作为定案依据，E项正确。

5、对犯罪嫌疑人、被告人采取（）后，除有碍侦査或者无法通知的情形以外，应当把采取该强制措施的原因和羁押的处所在24小时以内通知犯罪嫌疑人、被告人的家属或者他所在的单位。

• A：刑事拘留
• B：逮捕
• C：取保候审
• D：监视居住

答 案：AB

6、下列关于传唤、口头传唤、强制传唤的表述哪些是的？（）

• A：口头传喚不必补办传唤证，但强制传唤必须开具传唤证
• B：派出所所长有权批准传唤
• C：传唤需经县级公安机关负责人批准
• D：对证人不可以使用传唤

答 案：BD

7、下列选项中属于法的实施的是()。

• A：交通警察对违反道路交通安全法的机动车驾驶员给予罚款处罚
• B：公民依法纳税
• C：男女双方依法进行结婚登记
• D：法院在民事案件审理中依法进行调解

答 案：ABCD

解 析：法的实施是指通过执法、司法和守法等途径,把法律规范具体运用于社会生活，使法作用于社会关系的活动。法的实施包括两大方面的内容:一是执法、司法，即国家机关及其公职人员严格执行法律、适用法律的活动;二是守法，即要求全体公民严格遵守法律规范的活动。

8、 根据《治安管理处罚法》的规定，殴打、伤害( )的，处10日以上15日以下拘留，并处500元以上1000元以下罚款。

• A：残疾人
• B：孕妇
• C：不满14周岁的人
• D：60周岁以上的人
• E：外国人

答 案：ABCD

解 析：《治安管理处罚法》第43条规定：“殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：（一）结伙殴打、伤害他人的；（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。”据此，殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的，属于加重情节，处十曰以上十五曰以下拘留，并处五百元以上一千元以下的罚款。

主观题

1、某人使用针管注射毒品被查获，其注射针管属（）。

答 案：作案工具

2、领导派你配合一位老同志，你觉得他方法不妥，怎么办？

答 案：（１）如果我配合老同志一块完成一项工作，我一定会向老同志虚心学习，并承担自己能承担的尽可能多的工作；在生活上也要给予老同志细心的照顾。
（２）如果我觉得老同事的方法不妥，我会换位思考，重新审视、判断，看是否是自己的见解不成熟，如果思考之后，还是觉得老同事的方法欠妥当，我会把我的建议形成书面的资料，并耐心诚恳的和老同事沟通交流，征询老同事的意见，并达成一致。相信在我认真诚恳的工作之后，老同事会改变原来的处理方法。我会在以后的工作中一如既往的尊敬老同事，向老同事学习。

3、人民警察（）执行职务的行为受法律保护

答 案：依法

4、单位组织一次内部业务培训，由你负责，但参与培训的人员经常逃课，缺课，你该怎么办？

答 案：（１）单位内部的业务培训是最贴近我们日常工作的，能够使我们以最快的速度熟悉工作内容与流程，进入工作角色，是难得的学习机会，所以我会把这次培训搞好。
（２）针对有人经常逃课、缺课的现象，首先要分清情况，看这些同事是否有紧急的事，并作相应处理。对他们明确培训的重要性，并完善相关的请假制度。
（３）和授课老师沟通交流，完善授课形式与流程。增强课程的形象性、生动性。最重要的是向领导请示建立相应的考核机制和竞争机制，在培训结束后进行考核，按照分值的高低标准给予奖惩，以提高参与培训的积极性。
（４）对已缺课、落课的人员及时给予帮助，例如补课等措施，并定期组织学习，交流。相信大家都会顺利通过培训，为以后出色地完成工作打下基础。

5、概括起来讲，（）就是法无明文规定不为罪，法不明文规定不受罚。

答 案：罪刑法定原则

6、处长要出国学习，安排你负责处里的工作，有两位老同志，老是找理由，不来上班，这时你怎么办？

答 案：（１）处长要出国学习，安排我负责处里的工作，是处长对我的信任，也是对自己的考验，我一定会圆满完成任务。
（２）遇到这种情况，要冷静处理，不可带有情绪，首先查找原因，看两位老同事是否是确实家里有困难，如果有困看，我会尽我所能帮助他们解决困难，尽快回到工作岗位。同时，我也会从自己身上找原因，看是否是自己的工作方式方法发生了偏差，我会在恰当的时间，在轻松的地点，和两位老同事真诚沟通，虚心向老同志请教、学习，取得他们的理解与谅解。
（３）在全处同志面前，要以诚实和小学生的姿态出现，并带头多干事、干实事。把自己的本职工作做好。总结经验教训，并在不耽误处长事情的情况下，适时向处长汇报工作情况。