2025年初级银行从业人员《银行管理》每日一练试题02月11日

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判断题

1、作为货币政策目标的货币币值稳定就是指汇率稳定。（　　）

答 案：错

解 析：币值稳定包括货币对内币值稳定（即国内物价稳定）和对外币值稳定（即汇率稳定）两个 方面。

2、商业银行用资产负债表来反映在特定日期的财务状况和一定会计期间内的经营成果。（）  

答 案：错

解 析：利润表是反映商业银行一定时期经营成果的会计报表。 资产负债表是反映商业银行某一特定日期财务状况的报表。  

3、2015年7月，巴塞尔委员会公布的最新版《加强公司治理的原则》中强调了董事会整体及其成员的任职资格要求。()  

答 案：对

解 析：2015年7月，巴塞尔委员会公布了最新版《加强公司治理的原则》，相较2010年版本，其重点修改的内容之一是：强调董事会整体及其成员的任职资格要求。

4、金融机构申请开办电子银行业务时，可以在一个申请报告中同时申请不同类型的电子银行业务。（）

答 案：对

单选题

1、国别风险应当至少划分为()个等级。

• A：1
• B：3
• C：5
• D：7

答 案：C

解 析：国别风险应当至少划分为低、较低、中、较高、高五个等级。

2、经风险调整的资本收益率(RAROC)的计算公式是（）。

• A：RAROC=(收益-预期损失)／非预期损失
• B：RAROC=(收益-非预期损失)／预期损失
• C：RAROC=(非预期损失-预期损失)／收益
• D：RAROC=(预期损失-非预期损失)／收益

答 案：A

3、我国的货币政策目标是()。

• A：“保持进出口稳定，并以此促进经济增长”
• B：“保持人民币持续升值，并以此促进经济增长”
• C：“保持货币币值稳定，并以此促进经济增长”
• D：“保持汇率稳定，并以此促进经济增长”

答 案：C

解 析：《中华人民共和国中国人民银行法》明确规定，我国的货币政策目标是“保持货币币值稳定，并以此促进经济增长”。

4、根据《信托公司治理指引》，信托公司的薪酬分配制度应获得董事会的批准。董事会应当向（）就公司高级管理人员履行职责的情况、绩效评价情况、薪酬情况做出专项说明。  

• A：高级管理层
• B：股东（大）会
• C：监事会
• D：董事会

答 案：B

解 析：《信托公司治理指引》第五十条规定，信托公司的薪酬分配制度应获得董事会的批准，董事会应当向股东（大）会就公司高级管理人员履行职责情况、薪酬情况做出专项说明。

多选题

1、货币市场的特点有()。

• A：交易量大
• B：融资期限短
• C：流动性强
• D：收益较高
• E：交易频繁

答 案：ABCE

解 析：货币市场是指融资期限在1年以内(包括1年)的资金交易市场，又称为短期资金市场。其主要特点是低风险、低收益;期限短、流动性强、风险性小;交易量大、交易频繁。

2、金融市场的功能有( )。

• A：货币资金融通功能
• B：优化资源配置的功能
• C：交易及定价功能
• D：反映经济运行功能
• E：风险分散与风险管理功能

答 案：ABCDE

解 析：]金融市场的功能有：货币资金融通功能、优化资源配置的功能、风险分散与风险管理功能、经济调节功能、交易及定价功能、反映经济运行功能。